REFORME DE LA FONCTION PUBLIQUE
19 Novembre 2024 , Rédigé par FO Services Publics 51
Le gouvernement maintient le flou
Après un avoir ouvert un nouveau front social avec l’annonce de nouveaux jours de carence, le ministre Guillaume Kasbarian fait montre de prudence sur plusieurs points sensibles du projet de réforme préparée par Stanislas Guerini comme la rémunération au mérite, l’assouplissement des modalités de licenciement pour insuffisance professionnelle ou encore la suppression des catégories A, B et C. Des sujets qu’il renvoie au dialogue social tout en disant avoir entendu les nombreuses "réserves" des syndicats.
Le gouvernement Barnier en opération déminage face au risque d’ouverture d’un front social. Devant les nombreuses critiques des syndicats, mais aussi de la gauche, le ministre Guillaume Kasbarian a tenté de justifier ce mardi 29 octobre la volonté de l’exécutif d’augmenter notamment de 1 à 3 le nombre de jours de carence dans la fonction publique.
"Face à la dérive du nombre de jours d’absence, je ne peux pas ne pas agir, je ne peux pas mettre le problème sous le tapis, a-t-il déclaré sur RTL. Si nous ne réagissons pas, on va laisser dériver l’absentéisme et les finances publiques sur le sujet". "Je mesure bien la difficulté, les réactions que ça peut engendrer, mais je prends mes responsabilités en tant que ministre", a ajouté Guillaume Kasbarian lors de son interview. Un échange où il a aussi été interrogé sur la réforme de la fonction publique préparée par son prédécesseur Stanislas Guerini et qu’il souhaite aujourd’hui relancer.
Le ministre fait néanmoins montre de davantage de prudence sur plusieurs points sensibles de ce projet de réforme sur lesquels il reste disert et ne dit pas de manière explicite s’il les mènera ou non à ce leur terme. A contrario, en effet, Guillaume Kasbarian renvoie aujourd’hui toujours au dialogue avec les syndicats qui, pour rappel, sont opposés à cette réforme et notamment au développement envisagé dans cette dernière de la rémunération au mérite dans la fonction publique. "C’est toujours un sujet, a indiqué le ministre. Un travail a été entamé par mon prédécesseur et nous continuons à le mettre à la concertation avec les organisations syndicales".
Suppression des catégories ?
Même prudence de la part de Guillaume Kasbarian s’agissant du projet évoqué de suppression des catégories A, B et C de la fonction publique et leur remplacement par des filières professionnelles. "Je sais que c’est un sujet éruptif pour beaucoup de syndicats", a-t-il concédé. Mais, a ajouté le ministre, "je ne souhaite pas jeter à la poubelle ce qui a été fait par mon prédécesseur sur ce sujet". "On continue donc d’en discuter", a-t-il abondé tout en disant avoir "bien entendu" les "réserves" des organisations syndicales sur le sujet, ces syndicats craignant une atteinte au statut et à la fonction publique de carrière.
Quant à l’assouplissement souhaité par Stanislas Guerini des modalités de licenciement pour insuffisance professionnelle, Guillaume Kasbarian a affirmé que ce "sujet" n’était "pas un tabou" tout en renvoyant une nouvelle fois aux discussions avec les syndicats. Des termes prudents encore une fois qui montrent la très grande sensibilité de ces pistes de réforme à l’heure où le gouvernement Barnier a (ré)agité la fonction publique avec ses annonces sur les arrêts maladie des agents publics.
ACTEURS PUBLICS : article publie le mardi 29 octobre 2024 & Bastien Scordia
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