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Syndicat Force Ouvrière des Services Publics de la Marne

PETITE ENFANCE

8 Août 2024 , Rédigé par FO Services Publics 51

Le comité de filière petite enfance prolongé jusqu’à fin 2027

Installé en novembre 2021 pour lutter contre la pénurie de professionnels dans le secteur, le comité de filière petite enfance est prolongé de trois années supplémentaires, soit jusqu’en décembre 2027. Maintenue à la présidence de ce comité, Élisabeth Laithier a diffusé, via LinkedIn, la lettre que lui a adressée le 12 juillet 2024 Sarah El Haïry, alors ministre déléguée en charge de l’enfance. 

Dans ce courrier, Sarah El Haïry souligne plusieurs contributions du comité de filière : une "première enquête nationale ayant permis d’objectiver l’état de la pénurie des professionnels en accueil collectif", des "propositions en faveur de l’accueil individuel qui ont conduit à l’élaboration d’un plan d’actions dédié aux assistantes et assistants maternels", une "campagne de valorisation des métiers de la petite enfance" et "l’enclenchement d’une dynamique de convergence des droits sociaux des professionnels de la petite enfance" ayant débouché sur des mesures de revalorisation salariale en 2024. Annoncées en mars par le gouvernement (voir notre article), ces mesures ont été confirmées en avril (voir notre article) par la Caisse nationale des allocations familiales (Cnaf) qui a adressé une instruction aux CAF en mai (voir notre article). 

Si le comité de filière "s’est inscrit dans le paysage national de la petite enfance comme une instance incontournable de réflexion, de dialogue, de propositions, (…) notre travail est loin d’être achevé, tant, hélas, la pénurie de professionnels est loin d’être enrayée, et tant il y a encore à faire dans le domaine de la qualité, qualité de l’accueil, qualité de vie au travail", a commenté Élisabeth Laithier.

LOCALTIS : Article publié le vendredi 19 juillet 2024 & Caroline MEGGLE

 

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